瓦轴集团鼓励员工自学提高技术多人先后获得国务院特殊津贴
发布日期：2024-02-07
中轴网认为，企业的发展关键是人才。拥有一批高素质的员工队伍，是企业长盛不衰的秘诀。瓦轴集团为加强员工技能，不仅定期实施培训还采取各种措施鼓励员工自学。该集团汽车事业部维修电工孙盛桐由于其在技术上的突出贡献，荣获国务院特殊津贴。
孙盛桐不仅尽心尽力按时完成本职工作，还积极参与车间内一系列生产线的技术改造。比如瓦轴汽车轴承生产线电气设备工艺路线布局和改造项目，成功实现改造老设备近百余台，不仅提高了生产线的生产效率，还为企业节省了大量资金。孙盛桐与机床生产厂家密切合作，从设计到安装再到对轴承生产线实施调试，他都积极参与其中，极大提高了生产效率，与单机相比约提高24个百分点。与国外公司就第二代轮毂轴承生产线共同进行了设计、安装等工作，提出了很多卓有成效的见解和意见，成功实现一次磨削，成功解决了困扰轴承升级的技术难题。由于孙盛桐的突出工作表现，近年来被评为大连市、辽宁省、全国劳动模范，荣获了“全国职工自学成才十大标兵”的称号，被授予“全国机械工业技能大师”。
在近些年，瓦轴集团不断加快了技术改造与创新的脚步，引进大批国外先进的生产装备以更换目前老旧的装备，为企业员工的进步提供了更大发展空间。不断健全改善员工自学鼓励政策，促进了一大批优秀技术员工的成长。据中轴网了解，包括仲双宏、李书乾在内共有三人获得国务院特殊津贴，数人先后获得了中华技能大奖、全国机械工业技能大师、全国机械工业技术能手等称号。
